Gajewo, dnia 12.05.2026 r.

Zn. spr.: NK.1101.3.2026

NADLEŚNICZY NADLEŚNICTWA GIŻYCKO
OGŁASZA NABÓR NA STANOWISKO PRACY
SEKRETARZ NADLEŚNICTWA

1. ORGANIZATOR NABORU:

Nadleśnictwo Giżycko, Gajewo ul. Dworska 12; 11-500 Giżycko
e-mail: gizycko@bialystok.lasy.gov.pl

2. TRYB PROWADZENIA NABORU:

Nabór prowadzony jest w oparciu o Zarządzenie nr 33/2025 Dyrektora Regionalnej Dyrekcji Lasów Państwowych w Białymstoku z dnia 21 sierpnia 2025 r. w sprawie wprowadzenia Regulaminu rekrutacji otwartej na wolne stanowiska pracy w Regionalnej Dyrekcji Lasów Państwowych w Białymstoku oraz w jednostkach organizacyjnych nadzorowanych przez Dyrektora Regionalnej Dyrekcji Lasów Państwowych w Białymstoku (DO.1101.86.2025).

3. OKREŚLENIE STANOWISKA:

Sekretarz Nadleśnictwa – umowa o pracę w pełnym wymiarze czasu pracy na czas określony jednego roku, a w przypadku spełnienia oczekiwań pracodawcy z możliwością podjęcia pracy na czas nieokreślony.

4. ADRESACI NABORU:

W naborze mogą brać udział pracownicy zatrudnieni w jednostkach organizacyjnych Lasów Państwowych, byli pracownicy Lasów Państwowych oraz osoby spoza PGL LP przy spełnieniu wymagań kwalifikacyjnych.

5. WYMAGANIA NIEZBĘDNE:

1. Wykształcenie średnie i 6 lat pracy lub wyższe i 3 lata pracy,
2. Spełnienie wymogów określonych w art. 45 ust. 2 ustawy z dnia 28 września 1991 roku o lasach (Dz.U. 2025 r. poz. 567ze zm.) tj.:

• jest obywatelem polskim;
• ukończył/a 21 lat;
• ma pełnię praw cywilnych i obywatelskich;
• posiada odpowiednie kwalifikacje zawodowe;
• cieszy się nienaganną opinią;
• posiada odpowiedni stan zdrowia;
• nie był/a karana sądownie za przestępstwo z chęci zysku lub z innych niskich pobudek.

3. Posiadanie prawa jazdy kategorii B oraz gotowość wykorzystania samochodu prywatnego do celów służbowych,

6. WYMAGANIA DODATKOWE (PREFEROWANE)

1. Zdany egzamin do Służby Leśnej, w przypadku braku zdanego egzaminu Nadleśnictwo Giżycko złoży wniosek do RDLP w Białymstoku o wyznaczenie terminu egzaminu dla wybranego kandydata po ogłoszeniu wyników naboru.
2. Preferowane wykształcenie administracyjne, leśne lub budowlane.
3. Doświadczenie z zakresu pracy w dziale administracyjno-gospodarczym.
4. Znajomość prawa zamówień publicznych.
5. Znajomość prawa budowlanego.
6. Znajomość kodeksu postępowania administracyjnego.
7. Znajomość instrukcji kancelaryjnej PGL LP.
8. Znajomość systemów informatycznych SILP, EZD PUW.

7. OCZEKIWANIA WOBEC KANDYDATA/KI

1. Umiejętność zarządzania zespołem, organizacji pracy i współpracy.
2. Otwartość i kreatywność w rozwiązywaniu problemów.
3. Skuteczność w realizacji zadań inwestycyjnych – zarządzanie umowami z wykonawcami.
4. Dokładność i rzetelność.
5. Dyspozycyjność.
6. Stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na wymienionym stanowisku.

8. ZAKRES WYKONYWANYCH ZADAŃ NA STANOWISKU:

Zadania ogólne:

1. Kierowanie, organizowanie i nadzór nad całością zagadnień z zakresu administracji w nadleśnictwie oraz zarządzanie podległym zespołem pracowników.

Zadania szczegółowe:

1. Nadzór nad planowaniem i realizacją budżetu administracyjno-gospodarczego nadleśnictwa.
2. Nadzór nad całokształtem zagadnień z zakresu inwestycji i remontów infrastruktury.
3. Nadzór i zapewnienie prawidłowej administracji majątkiem nadleśnictwa.
4. Organizowanie prac z zakresu administrowania nieruchomościami (przeglądy, remonty).
5. Nadzór nad usługami w zakresie utrzymania czystości i porządku, ochrony mienia.
6. Nadzór oraz realizowanie prac z zakresu gospodarki transportowej.
7. Nadzór oraz prowadzenie prac związanych z ubezpieczeniami majątkowymi.
8. Nadzór i koordynacja spraw związanych z funkcjonowaniem systemu kancelaryjnego oraz koordynowanie pracy sekretariatu.
9. Nadzór nad realizacją zadań z zakresu gospodarki mieszkaniowej oraz procesem sprzedaży lokali i mieszkań oraz składników majątku nadleśnictwa.
10. Nadzór i organizowanie prac w zakresie dzierżaw.
11. Nadzór i koordynowanie zagadnień związanych z umundurowaniem pracowników.
12. Nadzór nad prowadzeniem postępowań zgodnie z przepisami ustawy Prawo zamówień publicznych.
13. Nadzór i koordynowanie zagadnień związanych z pozyskiwaniem i obsługą środków zewnętrznych z zakresu swojego działania.
14. Nadzór i organizowanie prac związanych z zaopatrzeniem.
15. Na podstawie uregulowań wewnętrznych nadleśnictwa koordynowanie systemem EZD.
16. Sporządzanie wymaganych sprawozdań z zakresu swojego działania.
17. Sprawowanie kontroli funkcjonalnej w zakresie swojego działania zgodnie z zasadami określonymi w regulaminie kontroli wewnętrznej.

9. WARUNKI ZATRUDNIENIA:

1. Miejsce wykonywania pracy – biuro Nadleśnictwa Giżycko , Gajewo ul. Dworska 12, 11-500 Giżycko.
2. Umowa o pracę na czas określony na 1 rok z możliwością przedłużenia zatrudnienia na czas nieokreślony.
3. Zatrudnienie w pełnym wymiarze czasu pracy (od poniedziałku do piątku w godz. 7:00 do 15:00).
4. Przewidywany termin rozpoczęcia pracy – lipiec/sierpień 2026 r.
5. Warunki pracy i płacy zgodne z zasadami wynagradzania obowiązującymi w LP. (wynagrodzenie brutto 12 000,00 zł -13 000,00 zł w zależności od posiadanego doświadczenia).
6. Świadczenia socjalne.
7. Możliwość podnoszenia kwalifikacji zawodowych poprzez udział w szkoleniach.
8. Zadania wykonywane będą na stanowisku wyposażonym w monitor ekranowy, praca przy monitorze może przekraczać cztery godziny dziennie.
9. Nadleśnictwo nie zapewnia mieszkania.